Рубрика: Транспортное право

1. Ежемесячное обеспечение специальным питанием беременных женщин. Объем специальных продуктов питания в зависимости от сроков беременности:
   • 1 триместр – 1,5 кг в мес.
   • 2 триместр – 1 кг в мес.
   • 3 триместр – 0,75 кг в мес.
2. Ежемесячное обеспечение специальным питанием кормящих матерей. Объем специальных продуктов питания в зависимости от возраста ребенка:
   • до 4 мес. – 1,5 кг в мес.
   • с 4 до 6 мес. – 0,75 кг в мес.
3. Единовременная компенсационная выплата при рождении ребенка
   • 33 439 – при рождении первого ребенка;
   • 44 588 – при рождении второго ребенка;
   • 55 733 – при рождении третьего и последующих детей.
4. Единовременная компенсационная выплата женщинам, родившим в возрасте от 20 до 24 лет включительно первого ребенка в период с 1 января 2018 года – 56 031.
5. Ежегодная компенсационная выплата на ребенка в возрасте до 18 лет, страдающего заболеванием целиакия, не являющегося инвалидом – 12 279.
6. Ежемесячная социальная выплата студенческой семье – 3 957.

   Назначается семьям, в которых оба родителя (в неполной семье — один родитель), состоящие в браке, имеют гражданство РФ и обучаются по очной форме обучения в образовательных учреждениях среднего профессионального или высшего профессионального образования, если образование данного уровня они получают впервые, при следующих условиях:

   • ребенок (дети) имеет место жительства в Санкт-Петербурге;
   • возраст хотя бы одного из родителей не превышает 30 лет;
   • хотя бы один из родителей имеет постоянное место жительства в Санкт-Петербурге.
7. Ежемесячное пособие на ребенка в возрасте от рождения до 1,5 лет.
   • 3 721 – при рождении первого ребенка
   • 4 802 – при рождении второго и последующих детей, в т.ч. в семье, в которой имеется ребенок-инвалид
   • 4 203 – при рождении первого ребенка: в неполной семье; в семье военнослужащего
   • 4 802 – при рождении второго и последующих детей: в неполной семье, в семье военнослужащего; в т.ч. в семье, в которой имеется ребенок-инвалид

   Предоставляется:

   • на ребенка из малообеспеченной семьи;
   • на ребенка из многодетной семьи;
   • на ребенка-инвалида;
   • на ребенка из семьи, в которой имеется ребенок-инвалид;
   • на ребенка из семьи, где оба родителя являются инвалидами;
   • на ребенка-инвалида из семьи, где оба родителя являются инвалидами;
   • на ребенка в возрасте от рождения до исполнения 3 лет при наличии у ребенка медицинских показаний к обеспечению специальными молочными продуктами детского питания;
   • на ребенка из неполной семьи, в которой имеется ребенок в возрасте до 3 лет;
   • на ребенка из семьи, в которой имеется ребенок, страдающий заболеванием целиакия.
   • на ребенка, страдающего заболеванием целиакия.
8. Ежемесячное пособие на ребенка в возрасте от 1,5 до 7 лет:
   • 1 081;
   • 1 560 – на ребенка: из неполной семьи; из семьи военнослужащего.

   Предоставляется:

   • на ребенка из малообеспеченной семьи;
   • на ребенка из многодетной семьи;
   • на ребенка-инвалида;
   • на ребенка из семьи, в которой имеется ребенок-инвалид;
   • на ребенка из семьи, где оба родителя являются инвалидами;
   • на ребенка-инвалида из семьи, где оба родителя являются инвалидами;
   • на ребенка в возрасте от рождения до исполнения 3-х лет при наличии у ребенка медицинских показаний к обеспечению специальными молочными продуктами детского питания;
   • на ребенка из неполной семьи, в которой еще имеется ребенок в возрасте до 3-х лет;
   • на ребенка-инвалида с особыми потребностями;
   • на ребенка из семьи, в которой имеется ребенок-инвалид с особыми потребностями.
9. Ежемесячное пособие на ребенка школьного возраста:
   • 1 003;
   • 1 451 – на ребенка из неполной семьи; на ребенка из семьи военнослужащего.

[…]

Несмотря на инвалидность человека, участок выдается ему не бесплатно, необходимо также отвечать требованиям. Условия предоставления зависят от местного законодательства, но имеются и общефедеральные.

Справка! Воспользоваться льготой может любой гражданин, имеющий группу инвалидности (1, 2 или 3). Как ему была присвоена группа, сколько времени прошло – значения не имеет. Предоставляется единожды.

[…]

1. По завещанию (Задокументированная воля наследодателя);

2. По закону (отсутствует завещание и наследуют только супруги и родственники);

3. По наследственному договору (договор между наследником и наследодателем) согласно ст. 2 ФЗ от 19.07.2018 г. № 217-ФЗ «О внесении изменений в статью 256 части 1 и 2 ГПК РФ»;

4. По уставу наследственного фонда (предприятие переходит новому собственнику, наследникам выплачивается компенсация).

[…]

• Торговля в кредит
• Таможенное оформление
• Сертификация
• Внешняя торговля
• Комиссионная торговля

[…]

Для многих граждан интересна тема, как поменять отчество в паспорте Россия. Ведь фамилию меняют очень часто, процедура эта уже налаженная. Что касается отчества или имени, люди просто не знают с чего начать.Сменить фамилию, имя или отчество в удостоверении личности может человек при следующих условиях:

• есть четырнадцать лет
• человек дееспособен

Конечно, если желание по замене личных данных изъявляет несовершеннолетнее лицо, требуется присутствие его родителей либо опекунов. Единственным требованием при смене Ф. И. О. является отсутствие цифр в новых данных.

[…]

Оформление объекта ИЖС допускается только при наличии уведомлений о соответствии построенного дома разрешенным параметрам. Поэтому дом нужно возводить в соответствии с градостроительными нормами. Дом на садовом участке тоже важно строить согласно правилам застройки, но для регистрации достаточно одного технического плана. Упрощенный порядок регистрации домов в СНТ (без уведомлений) действует до 1 марта 2026 года.

Обязанность по постановке многоквартирного дома на учет со всеми квартирами целиком лежит на застройщике. Участнику долевого строительства останется только зарегистрировать право собственности.

[…]

Сначала узнаем, какие нормативно-правовые акты регулируют обязанность подачи уведомления о начале деятельности. Их несколько:

1. Федеральный закон от 26.12.2008 N 294-ФЗ (статья 8): «Юридические лица, индивидуальные предприниматели обязаны уведомить о начале осуществления отдельных видов предпринимательской деятельности уполномоченный или уполномоченные в соответствующей сфере деятельности орган (органы) государственного контроля (надзора)».

2. Постановление Правительства Российской Федерации от 16 июля 2009 г. № 584, где приводится полный перечень кодов ОКВЭД и ОКПД2, по которым подаётся уведомление о начале осуществления предпринимательской деятельности, а также приводится форма бланка.

3. Кодекс об административных нарушениях РФ (статья 19.7.5-1), который предусматривает специальную санкцию за отсутствие уведомления, если оно должно было быть подано. Штраф для ИП установлен в размере от 3 000 до 5 000 рублей, а для организаций – от 10 000 до 20 000 рублей).

4. Ведомственные регламенты, которые регулируют подачу уведомления в уполномоченные органы в зависимости от вида деятельности:

• Приказ Роспотребнадзора от 19.07.2012 N 779;
• Приказ Минздравсоцразвития России от 27.12.2011 N 1652н;
• Приказ Минтруда России от 25.10.2012 N 337н;
• Приказ Минтранса России от 29.04.2013 N 145;
• Приказ Ростехнадзора от 20.09.2018 N 452;
• Приказ Росздравнадзора от 25.04.2019 N 3239;
• Приказ Росстандарта от 28.05.2019 N 1186.

[…]

Простой определяется как временная приостановка работы по причинам:

• экономическим;
• технологическим;
• техническим;
• организационным.

Какие из них можно поставить в вину работодателю, работнику либо никому из них? Вопрос не простой.

Так, отсутствие покупательского спроса на товар, производимый фирмой, относят к экономическим причинам, технологические причины могут выражаться в модернизации производственной линии, во время которой работать невозможно физически, поломка производственной линии – это техническая причина простоя, а структурные изменения в организации – организационная. Вины сторон здесь может и не быть, и тогда оформляется простой по независящим причинам.

Вместе с тем, суды не всегда согласны с такой точкой зрения. К примеру, Владимирский областной суд (ап. опр. №33-3566/2013 от 31/10/2013 г.) посчитал, что экономические трудности фирмы, отсутствие покупателей и заказов – это вина работодателя, не предусмотревшего коммерческие риски фирмы заранее. В ситуации поломки оборудования, ставшей причиной простоя, вина работника, допустившего поломку, очевидна, а вины его коллег, работающих в другую смену на этом же оборудовании, нет.

С учетом указанных нюансов важно правильно оформить простой по независящим от сторон причинам. Порядок оформления выработан практикой кадрового делопроизводства.

На заметку! Доказывать, что в простое нет вины работодателя, обязан он сам (Пленум ВС РФ от 17/03/04 г. Пост. №2, п. 17).

[…]

1. компенсация, предоставляемая многодетным семьям, проживающим в жилых помещениях независимо от вида жилищного фонда, в размере 50%:
   • платы за коммунальные услуги. Компенсация рассчитывается исходя из объема потребляемых коммунальных услуг, определенного по показаниям приборов учета. При отсутствии приборов учета компенсация рассчитывается исходя из нормативов потребления коммунальных услуг, утвержденных в установленном законодательством Российской Федерации порядке. При расчете компенсации не учитываются повышающие коэффициенты к нормативам потребления коммунальных услуг, применяемые в случаях, установленных Правительством Российской Федерации;
   • оплаты стоимости твердого топлива, приобретенного в пределах норм, установленных нормативным правовым актом Российской Федерации, — при проживании в домах, не имеющих центрального отопления;
2. ежемесячная денежная выплата на каждого ребенка:
   • детям до шести лет — для приобретения лекарственных препаратов по рецептам врачей;
   • детям — учащимся общеобразовательных организаций — для обеспечения школьной или спортивной формой, оплаты проезда на внутригородском транспорте (трамвай, троллейбус и автобус городских линий (кроме такси), а также в автобусах пригородных и внутрирайонных линий.
3. предоставление в собственность автотранспортного средства (микроавтобуса) — только малоимущим семьям;

[…]

АО «НПФ Сбербанка» очень серьезно относится к вопросам конфиденциальности и безопасности информации. Защита ваших персональных данных** — один из наших ключевых приоритетов.

Мы обрабатываем ваши персональные данные, собранные на законных основаниях и в рамках четко сформулированных целей, характерных для взаимодействия АО «НПФ Сбербанка» со всеми сторонами:

• — клиентами, потенциальными клиентами, их родственниками или представителями;
• — контрагентами и партнерами (как существующими, так и потенциальными);
• — сотрудниками (включая их родственников) и соискателями.

Мы можем собирать ваши персональные данные, информацию о предпочтениях, совершенных действиях и транзакциях и т.п. при помощи веб-сайта и мобильных приложений АО «НПФ Сбербанка» для заранее определенных и законных целей.

Мы можем передавать ваши персональные данные, в том числе трансгранично, строго при соблюдении требований законодательства.

Мы уважаем ваши права и свободы, в частности, связанные с вопросами обработки ваших персональных данных.

[…]