Какие льготы дает звание заслуженный работник высшей школы Российской Федерации

(из расчета региональных норм площади)

• освобождение от налога на землю;
• отсутствие необходимости уплаты НДФЛ с пенсии, ЕДВ и пособий;
• освобождение от налога на имущество;
• налоговый вычет при покупке недвижимости и оплате лечения (даже “задним числом”).

• капремонт,
• квартплата,
• отопление,
• газ,
• свет,
• канализация,
• вывоз мусора.

Монетизация – это процесс замены льгот в натуральной форме на их денежный эквивалент. Ветераны труда получают ежемесячную денежную выплату (ЕДВ) в дополнение к пенсионному обеспечению. ЕДВ состоит из 2 частей: непосредственно доплаты к пенсии и денежного эквивалента набора социальных услуг (НСУ). По умолчанию, льготнику оформляют ЕДВ, уменьшенную на стоимость НСУ, а НСУ предоставляют в натуральном виде.

Но федеральное законодательство позволяет монетизировать эти льготы и увеличить тем самым ЕДВ на 1155 рублей 6 копеек. Набор соцуслуг включает в себя следующие льготы:

Важно! Закон позволяет монетизировать все 3 льготы, 2 или 1 из них. Если монетизировать льготы из НСУ, вернуть привилегии в натуральной форме можно будет только через год.

Памятка соискателям почетных званий и наград

Упомянутый почетный статус введен на законодательном уровне осенью 2016 года. Предоставляется он гражданам, проработавшим на педагогическом поприще не менее 12 лет, но лишь при условии наличия у них особых заслуг в образовательной сфере.

Вместе с соответствующим свидетельством учителю выдается и специальный нагрудный знак. Позднее такие работники получают право претендовать еще и на более высокое звание заслуженного учителя. В данной ситуации необходимо, кроме ранее упомянутой награды, иметь еще не меньше 20 лет стажа, при этом:

• сделать вклад в улучшение качества среднего образования;
• содействовать на протяжении всех лет работы раскрытию потенциала детей;
• готовить победителей различных олимпиад;
• разработать собственную образовательную программу;
• писать методические материалы, научные работы и пр.

Другие дополнительные льготы на сегодняшний день в законодательстве не предусмотрены. В то же время центр предоставляет право регионам устанавливать определенные преференции на местном уровне. Речь здесь идет в основном о дополнительных днях к оплачиваемому отпуску.

В то же время не следует забывать, что есть и немало общих льгот, положенных всем без исключения учителям, а их на самом деле немало. Как известно, работа педагога считается тяжелой, потому каждому из них предоставляют такие привилегии:

• выход на пенсию после 25 лет непрерывного стажа;
• довольно большой отпуск (причем исключительно летом) – от 42 до 56 дней;
• возможность трудиться без всяких ограничений по совместительству;
• сокращенная рабочая нагрузка (18 часов в неделю);
• возможность взять отпуск на 1 год, с гарантированным сохранением закрепленной должности (при наличии 10-летнего непрерывного стажа);
• льготы в оплате коммунальных услуг.

Причем последние распространяются и на тех преподавателей, которые ушли на пенсию.Педагоги, проживающие в городах, могут рассчитывать на скидку при покупке топлива для частного дома, а также на другие виды коммунальных платежей. Соответствующие законы вводятся на уровне региона.

Учителям, в частности, компенсируют их расходы на:

• горячее и холодное водоснабжение;
• квартплату;
• электроэнергию;
• отопление;
• газ.

На все это каждый месяц выдают (в зависимости от постановлений местных властей) до 1 200 рублей.

Еще одна преференция для обладателей звания заслуженного учителя или почетного работника – возможность стать ветераном труда.

Данный статус предоставляется после выхода на пенсию. Соискатель должен соответствовать следующим критериям:

• проработать не меньше 15 лет на одном предприятии;
• иметь общий стаж минимум 25 лет (мужчины) и 20 (женщины);
• обладать отраслевыми наградами, орденами и почетными званиями, фигурирующими в соответствующем перечне.

Необходимо отметить только, что статус «Ветеран труда» присваивается исключительно в заявительном порядке. Для этого надо обратиться в органы соцзащиты. К ходатайству прилагаются и подтверждающие обоснованность требований документы.

Ветераны труда могут получить от государства и местных органов власти более обширный перечень привилегий. Они, в частности, имеют право на:

• совершенно бесплатное пользование городским общественным транспортом;
• безвозмездное обслуживание в медицинских учреждениях;
• отпуск в любое удобное время;
• бесплатное протезирование;
• скидку в размере 50 процентов на коммунальные услуги.

Кроме этого, существуют и другие льготы, принятые в каждом отдельно взятом регионе страны. Чтобы узнать о них, необходимо обратиться по месту жительства в органы соцзащиты населения.

Заинтересованные лица интересуются, за какие заслуги присваивается звание почетный работник общего образования РФ и несет ли оно за собой льготы. Давайте разберемся с такими вопросами в данной статье. Начнем с того, какие законы регулируют присвоение титула и в чем его связь со статусом «Ветеран труда».

Звание «Почетный работник» — это наградной нагрудный знак, которым поощряются сотрудники образования. Это отраслевая нематериальная награда, наличие которой дает право на определенные привилегии. Ее выдают за многолетний труд, достижения и нововведения в образовательной отрасли.

Такой почетный титул дает своему обладателю право на получение других достойных наград, в числе которых:

• звание «Заслуженный учитель»;
• титул «Ветеран труда».

Первая из указанных выше наград присваивается педагогам с 20-ти летним стажем и личным вкладом в общеобразовательную отрасль. Второй титул гарантируется претендентам, вышедшим на пенсию и получившим дополнительное награждение «Золотой знак».

Все условия присвоения звания «Почетный работник» закреплены в Положениях «Об отличительных званиях в сфере науки и образования». Этот свод правил закреплен правительственным приказом № 84 от 6 октября 2004 года.

Стоит отметить, что заработная плата педагога зависит от многих факторов, в числе которых стаж и должность, категория и уровень квалификации. Отраслевые почетные звания дают претендентам право на дополнительную денежную надбавку. Размер ее определяется на уровне регионов и утверждается локальными актами образовательного учреждения.

Договора, устанавливающие размер надбавки:

• коллективный договор;
• положение об оплате;
• трудовой договор.

Власти на местах сами определяют уровень доплат для носителей наград, в среднем устанавливаются такие процентные показатели:

• 10% для почетных работников;
• 15-20% — заслуженным учителям;
• 10%, на такой уровень могут рассчитывать сотрудники просвещения;
• 10% иные награды МО.

Другие, полагающиеся педагогам надбавки, начисляются на ставку с учетом доплаты за почетное звание. Следовательно, базовая часть учительского заработка возрастает. В сельских регионах действует такая же схема расчета, где все сопутствующие доплаты начисляют на ставку после надбавки за звание почетного работника.

Статус «Почетный работник» не дает своему обладателю никаких дополнительных льгот на уровне Федерации РФ. Но власти на местах могут самостоятельно устанавливать другие общие привилегии учителям в своем регионе. Это могут быть дополнительные дни отпуска, региональные доплаты, скидки на коммунальные услуги, проездные льготы.

Наличие статуса «Почетный работник», а в будущем отметки «Золотой знак отличия МНО РФ» дает право педагогу на звание «Ветеран труда». Возникает оно при достижении пенсионного возраста. Такая возможность гарантирована ст. 7 ФЗ «О ветеранах» (проект от 12 января 1995 г.). В этом законопроекте также оговорены все виды льгот, которые гарантированы ветеранам. Следовательно, на них могут в перспективе рассчитывать почетные педагоги.

Внимание! Почетные звания присваиваются педагогам, при наличии у них высшего образования в сфере образования.

Итак, отличия министерства образования и науки РФ дают претендентам право на другие почетные статусы. При достижении пенсионного возраста носитель титула «Почетный работник образования» может оформить статус «Ветеран труда». Для этого ему нужно идти в отделение соцзащиты и подать соответствующее заявление. Подтвердить свое право нужно пакетом утвержденных документов.

Уже наличие удостоверения «Ветеран труда», гарантирует всем его носителям в России право на такие льготы, как:

• бесплатный проезд в городских видах транспорта;
• право на бесплатное обслуживание, в том числе лечение в здравоохранительной отрасли;
• 50% скидки при оплате коммунальных услуг;
• отпуск в любое, выбранное ветераном, время года;
• изготовление/ремонт зубных протезов бесплатно.

Выше мы перечислили льготы, которыми могут пользоваться в перспективе все носители статуса почетного работника. Они действуют по территории всей страны. Но на уровне регионов действуют дополнительные привилегии для ветеранов труда, уточнять их перечень и условия предоставления нужно в отделениях соцзащиты по месту проживания.

К сожалению, практически никаких дополнительных льгот, кроме увеличения заработной платы, законодательство Российской Федерации для почетных и заслуженных работников образовательной сферы не предусматривает. Но они могут быть установлены на региональном или локальном уровне. Например, в виде дополнительных дней отпуска или иных привилегий.

В ряде случаев, почетные звания и другие награды вместе с отработанным в сфере образования стажем дают основания претендовать на звание «Ветеран труда» и все связанные с ним льготы.

Награждаются за заслуги в труде (службе) и продолжительную работу (службу) в сфере высшего образования и соответствующего ДПО, научной, научно-технической и инновационной деятельности, нанотехнологий, развития федеральных центров науки и высоких технологий, государственных научных центров и наукоградов, интеллектуальной собственности, в сфере социальной поддержки и социальной защиты обучающихся, молодежной политики при наличии стажа работы не менее 15 лет, в том числе не менее 3 лет в представляющей организации. B ранее награжденные ведомственной наградой Министерства или иного органа, ранее осуществлявшего функции и полномочия, в установленной сфере деятельности

Награждаются ФГГС, ГГС субъектов РФ, муниципальные служащие, работники организаций, подведомственных Министерству, других организаций независимо от организационно-правовых форм и форм собственности, внесшие большой вклад в развитие государственной политики и нормативно-правового регулирования в сфере высшего образования и соответствующего дополнительного профессионального образования, научной, научно-технической и инновационной деятельности, нанотехнологий, развития федеральных центров науки и высоких технологий, государственных научных центров и наукоградов, интеллектуальной собственности, а также социальной поддержки и социальной защиты обучающихся, молодежной политики

Награждаются лучшие наставники из числа: лиц, замещающих государственные должности РФ, ФГГС, работников организаций, подведомственных Министерству, иных лиц, осуществляющих наставничество в установленной сфере деятельности, имеющие стаж работы не менее 5 лет в установленной сфере деятельности, в том числе 3 года наставнической деятельности, а также награды и поощрения за активную и добросовестную наставническую деятельность, уникальные практики (программы) наставнической деятельности, тиражирование практики наставничества, публичное признание заслуг в профессиональном сообществе, высокую деловую репутацию и нравственные качества

Звание «Почетный работник» Министерства науки и высшего образования Российской Федерации присваивается за безупречную и эффективную федеральную государственную гражданскую службу федеральным государственным гражданским служащим проработавшим не менее 12 лет в Министерстве или его территориальных органах и ранее награжденным ведомственными наградами Министерства

Награждение Почетной грамотой производится при наличии стажа работы не менее 3 лет в представляющей к награждению организации (органе) за заслуги в сфере образования; заслуги в сфере научной, научно-технической, инновационной деятельности и нанотехнологий; заслуги в сфере молодежной политики; добросовестный труд; содействие в решении задач, возложенных на Министерство; за успехи в работе, за добросовестный эффективный труд, за безупречную и эффективную гражданскую службу

Ведомственные награды Минобрнауки России

Например, в виде дополнительных дней отпуска или иных привилегий. В ряде случаев, почетные звания и другие награды вместе с отработанным в сфере образования стажем дают основания претендовать на звание «Ветеран труда» и все связанные с ним льготы. Изменения в 2020 году В 2020 году предоставление дополнительных льгот учителям не предвидится.

• Вопрос № 1: Я правильно понимаю, для того чтоб, на пенсии получить статус «Ветеран труда» мне достаточно наградного знака «Почетный работник» или все же надо еще звание «Заслуженный учитель»?Ответ: в 2020 году получить ветерана труда при наличии одной только награды «Почетный работник» не получится. До конца июня 2020 года такая возможность действительно была, но с 1 июля начал действовать иной порядок. Право на ветеранские пенсионные льготы закрепляются только за носителями нужно получить «Золотой знак отличия МО РФ».
• Вопрос № 2: Кто утверждает Золотой знак для педагогов и дает ли он право на дополнительные льготы?Ответ: О том присуждать ли претенденту титул «Золотой знак» принимает решение губернатор области, которому отправляются документы на согласование.

Дополнительные выплаты почетным и заслуженным работникам Заработная плата учителей и работников дополнительного профессионального образования зависит от таких параметров, как должность, стаж, уровень квалификации (разряд и категория), объем нагрузки, образование.

Доплата за звание заслуженный учитель Звание заслуженного или народного работника, а также ученая степень может в некоторых случаях поднять уровень заработной платы на разряд выше. Но сам разряд не присваивается, и используется коэффициент ЕТС, соответствующий более высокому разряду.

Данное Почетное звание является внутриведомственным и на него распространяются все льготы, предусмотренные в этой системе. Имея такое звание его обладатель может получить удостоверение «Ветеран труда» для пользования дополнительными льготами по по оплате коммунальных услуг (оформляется в местных органах социальной защиты населения).

Основания возникновения и порядок реализации права граждан РФ на трудовые пенсии устанавливаются Федеральным законом от 15.12.2001 N 166-ФЗ «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации», ст. 5 которого предусмотрены следующие виды пенсий по государственному пенсионному обеспечению:

— Денежные выплаты и услуги получают почти 4,5 миллиона Москвичей, — продолжил Сергей Собянин, обращаясь ко всем в зале. — Адресными программами охвачены ветераны войны, многодетные семьи, инвалиды. За эти цифрами стоит ваш огромный повседневный труд. Два года назад была поставлена задача — семейное устройство детей сирот. Мы не ошиблись, когда поручили это дело вам. За это время вы изменили судьбы тысяч московских детишек. Конечно, сегодня экономика переживает не лучшие времена, но мы обеспечим достойный уровень соцзащиты Москвичей. Хочу попросить о самом главном — чтобы вы и впредь работали на совесть, не отказывая в помощи тем, кто в ней нуждается. Это важно всегда, особенно в наше непростое время, когда людям нужно и доброе слово, и хорошее дело. В нашем большом городе никто не должен остаться один на один со своими проблемами.

Какие льготы предполагаются для заслуженного работника российской федерации

2. Оплата больничного листа в зависимости от страхового стажа работы, но не более максимального размера пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, предусмотренного законодательством. Социальные льготы Социальные гарантии и льготы АО «НК «ҚТЖ», предусмотренные Коллективным договором на 2012-2014 годы между акционерным обществом «Национальная компания «Қазақстан темір жолы» и его трудовым коллективом Ответ: Коллективный договор не относится к числу обязательных документов, принимаемых компанией, однако его заключение важный элемент взаимоотношений компании с работниками. В тоже время, в различных субъектах Российской Федерации приняты собственные постановления определяющие перечень ведомственных знаков отличия в труде, дающих право на присвоение звания « Ветеран труда ».

Как правило, их заработная плата формируется из премий за стаж, квалификацию, звания, должность и объем рабочей нагрузки. Что касается стажа, то как раз именно большой срок работы может привести к тому, что учитель может получить звание заслуженного. А это значит, что ему будут положены дополнительные выплаты.

Льготы почетным работникам общего образования в 2018 году Получить его можно за многолетнюю добросовестную работу с детьми (не менее 12 лет подряд) или за значительные заслуги перед отраслью. Подтверждением служит нагрудный знак особого образца.

В дальнейшем обладатели этого звания могут получить и более высокое: «Заслуженный учитель».

За почетные звания: «Народный учитель» 35 «Заслуженный учитель», «Заслуженный преподаватель», «Заслуженный мастер профтехобразования», «Заслуженный работник профтехобразования», «Заслуженный работник физической культуры», «Заслуженный мастер спорта», «Заслуженный работник культуры», «Заслуженный деятель искусств», «Заслуженный врач» 20 3.2. За звания, присвоенные по результатам аттестации: «Учитель-методист», «Преподаватель-методист», «Военный руководитель-методист», «Старший учитель», «Старший преподаватель», «Воспитатель-методист», «Старший пионервожатый-методист», «Старший военный руководитель» 20 10 3.3. За ученые степени: доктора наук кандидата наук 35 20 3.4.

Директорам и одному из их заместителей: в школе с продленным днем 10 при наличии двух и более групп продленного дня 5 3.5.

За какие заслуги присваивается статус «Почетный работник»? Званием «Почетный работник общей образовательной сферы» награждаются педагоги за двенадцатилетний период беспрерывной работы и особые достижения в своей отрасли. Личный вклад – действия, направленные на:

• получение учениками более качественного образования;
• раскрытие потенциала, таланта учащихся лиц;
• подготовку победителей районных олимпиад к участию к конкурсам регионального и мирового масштаба;
• создание авторских образовательных методик, научных программ, тематических статей и иных материалов.

Внимание! При выходе на пенсию почетный работник может оформить статус «Ветеран труда» и получить все, полагающиеся этой категории граждан привилегии, при условии что он заслужил «Золотой знак»

Наверное, каждый человек, который реализует себя в профессии, старается сделать это как можно лучше, любому будет приятно, если его труд будет замечен и отмечен, — рассуждает учитель русского языка и литературы Татьяна Архангельская.

Коллеги из Госдумы разделились во мнении, но сошлись в одном: в условиях экономической нестабильности с реализацией законопроекта могут возникнуть трудности. — Если честно, конечно, наши учителя достойны и более серьезных льгот и денежной поддержки.

Но есть ли сегодня возможность введения подобных льгот, в условиях резкого сокращения бюджетного финансирования и обеспечения социальной сферы? В свете трудностей, которые сейчас испытывает государство, я не готова поддержать инициативу, — поясняет заместитель председателя комитета Госдумы по образованию Ирина Мануйлова.

Льготы почетным работникам общего образования

Стоит отметить, что заработная плата педагога зависит от многих факторов, в числе которых стаж и должность, категория и уровень квалификации. Отраслевые почетные звания дают претендентам право на дополнительную денежную надбавку. Размер ее определяется на уровне регионов и утверждается локальными актами образовательного учреждения.

Договора, устанавливающие размер надбавки:

Êîãäà ÿ ó÷èëñÿ â øêîëå (1975-1985 ãîäû, ñø ¹61 ãîðîäà Ôðóíçå Êèðãèçñêîé ÑÑÐ), âèäåë ó íåêîòîðûõ ó÷èòåëåé çíàê, âûïîëíåííûé â âèäå ñèíåãî ðîìáà ñ áåëûì êàíòîì, íà êîòîðîì áûëà íàäïèñü «Ýë Àãàðòóó îòëè÷íèãè». Âñå â øêîëå çíàëè, ÷òî ýòè ó÷èòåëÿ îòìå÷åíû ïî÷åòíûì çâàíèåì «Îòëè÷íèê íàðîäíîãî îáðàçîâàíèÿ», èìåííî òàê îíè ñàìè íàçûâàëè ñâîþ íàãðàäó.  ñâîèõ àíêåòàõ, à ýòî ïî÷òè îôèöèàëüíûé äîêóìåíò, îíè òî÷íî òàê æå, ëèøü ñ äîáàâëåíèåì ñëîâ «Êèðãèçñêîé ÑÑл óêàçûâàëè ýòó íàãðàäó.  òî âðåìÿ, íå áûëî áîëüøîé íóæäû äîñëîâíî âíèêàòü â ïåðåâîä ýòîé ôðàçû, òåì áîëåå, ÷òî ïåðâîå ñëîâî «Ýë» (íàðîä) áûëî è òàê ïîíÿòíî, à ïåðåâîä òðåòüåãî ñëîâà «îòëè÷íèãè» è âîâñå áûë íå íóæåí. Èç ýòèõ ñîîáðàæåíèé, çà ñëîâîì «Àãàðòóó» æåëåçíî çàêðåïèëñÿ ïåðåâîä, êàê «Îáðàçîâàíèå». Îäíàêî óæå ïîçæå, êîãäà âîçíèê áîëüøîé èíòåðåñ ê òåìå «Òðóäîâàÿ äîáëåñòü Ñòðàíû Ñîâåòîâ», â ðóêè ïîïàëñÿ çíàê àíàëîã ÐÑÔÑÐ, âûïîëíåííûé â òîì æå äèçàéíå, òîëüêî ÷åòêî ñ ïðîïèñàííîé ôðàçîé «Îòëè÷íèê íàðîäíîãî ïðîñâåùåíèÿ». Åñòåñòâåííî, íàëè÷èå òàêîãî ðàñõîæäåíèÿ â ïåðåâîäå íå ìîãëè íè îáðàòèòü íà ñåáÿ âíèìàíèå ñ ïîÿâëåíèåì òåðçàíèé ñìóòíûìè ñîìíåíèÿìè. Êàê òàêîå ìîãëî ñëó÷èòüñÿ, è âîîáùå, èç «îäíîé ëè ïåñíè ýòè ñëîâà»?

íàðêîìàò

 1946 ãîäó íàðêîìàòû ðåîðãàíèçóþòñÿ â ìèíèñòåðñòâà, ñëîâî «íàðêîìàò» íà ðàíåå ó÷ðåæäåííûõ çíàêàõ çàìåíÿåòñÿ íà íàäïèñü «Ìèíèñòåðñòâî» èëè åãî ñîêðàùåíèå «Ìèí».

Ê ñîæàëåíèþ, òî÷íûìè äàííûìè ïî ïåðåâîäó Íàðêîìàòà ïðîñâåùåíèÿ â ñîîòâåòñòâóþùåå Ìèíèñòåðñòâî ïîêà íå îáëàäàþ, â ñìûñëå áûëî ëè äåòàëüíîå åãî ðàçäåëåíèå. Îäíàêî ñ óâåðåííîñòüþ ìîãó ñêàçàòü ñàìî ñëîâî «ïðîñâåùåíèå» áûëî çàìåíåíî íà ñëîâî «îáðàçîâàíèå», èáî Ñòðàíà Ñîâåòîâ ê ýòîìó ïåðèîäó ïîáåäèëà áåçãðàìîòíîñòü è ïåðåä íîâûì Ìèíèñòåðñòâîì ñòîÿëè íîâûå çàäà÷è óëó÷øåíèå êà÷åñòâà îáðàçîâàíèÿ.

Âñå ýòè ïðåîáðàçîâàíèÿ, ïî êàêèì-òî ïðè÷èíàì, ñîâåðøåííî íå êîñíóëèñü ñàìîãî çíàêà «Îòëè÷íèê íàðîäíîãî ïðîñâåùåíèÿ». È åñëè ìåíÿëñÿ ðàçìåð è ìåòàëë çíàêà, òî äèçàéí îñòàëñÿ ïðåæíèì. Òàê ÷òî, òå êòî ïîëó÷àë çíàêè ñ ëåãåíäîé íà ðóññêîì ÿçûêå ïðîäîëæàë áûòü îòëè÷íèêîì ïðîñâåùåíèÿ, îñòàëüíûå æå ïðîñòî ñòàëè ïåðåâîäèòü ëåãåíäó çíàêà íà ðóññêèé ÿçûê ñ ó÷åòîì óæå íîâîãî íàçâàíèÿ ìèíèñòåðñòâà.

Президент Российской Федерации Владимир Путин отменил ограничения по предоставлению политического убежища в стране. Соответствующий Указ был подписан главой государства, передает пресс-служба Кремля, передает корреспондент «ПолитНавигатора». «Указ снял установленные 20 лет назад ограничения, не позв.

Почётное звание «Заслуженный деятель науки Российской Федерации» присваивается при наличии у представленного к награде лица учёной степени доктора наук и заключения президиума профильных государственных академий наук о признании результатов научной и научно-практической деятельности.

Порядок присуждения почетных званий РФ регламентировал президентский Указ № 1341 от 30.12.1995. На текущий момент применяется актуальная редакция Положения о почетном звании, утвержденного президентским Указом № 1099 от 07.09.2010.

«Заслуженный строитель РФ» — почетное звание, также предусмотренное государственной наградной системой РФ. Как принято, присваивают его за особые заслуги высокопрофессиональным специалистам, работающим в сфере строительного комплекса. Среди обязательных требований к претендентам на получение столь высокой награды следует выделить:

1. Согласно Указу № 1099, как минимум 20—летний стаж в строительной отрасли;
2. Наличие наград, иных поощрений от федеральных (региональных) органов госвласти (например, Почетной грамоты на уровне министерства).

При рассмотрении кандидатур для представления к награде учитывается их профессиональная деятельность в области строительства, разработок, новаций, реализации масштабных проектов и даже подготовке «строительных» кадров. Принимаются во внимание выдающиеся заслуги в трудовой деятельности кандидатов.

Речь идет о строительстве особенно ценных, высококачественных сооружений с использованием современных экологичных материалов